HR संचालन
कर्मचारी सेल्फ-सर्विस (ESS)
कर्मचारी सेल्फ-सर्विस कर्मचारियों को पोर्टल या ऐप से अपना HR डेटा (पेस्लिप, छुट्टी, अटेंडेंस, घोषणाएँ, पत्र) देखने और उस पर कार्रवाई करने देती है, HR से पूछे बिना।
आम कार्य: छुट्टी माँगना, शेष देखना, पेस्लिप और फ़ॉर्म 16 डाउनलोड करना, निवेश घोषणा देना, पत्र माँगना, पता और बैंक विवरण बदलना, HR टिकट उठाना।
मैनेजरों को मंज़ूरी और टीम दृश्य के लिए मिलती-जुलती सेल्फ-सर्विस मिलती है।
भारतीय पेरोल में
ESS उन लगभग 80 प्रतिशत सवालों का जवाब देती है जो वरना HR डेस्क तक पहुँचते। अपनाना मोबाइल ऐप पर निर्भर है, क्योंकि ज़्यादातर भारतीय कंपनियों के आधे लोग कभी लैपटॉप पर नहीं बैठते।
कर्मचारी सेल्फ-सर्विस (ESS) क्या है?
कर्मचारी सेल्फ-सर्विस कर्मचारियों को पोर्टल या ऐप से अपना HR डेटा (पेस्लिप, छुट्टी, अटेंडेंस, घोषणाएँ, पत्र) देखने और उस पर कार्रवाई करने देती है, HR से पूछे बिना।
भारतीय पेरोल में कर्मचारी सेल्फ-सर्विस (ESS) क्यों मायने रखता है?
ESS उन लगभग 80 प्रतिशत सवालों का जवाब देती है जो वरना HR डेस्क तक पहुँचते। अपनाना मोबाइल ऐप पर निर्भर है, क्योंकि ज़्यादातर भारतीय कंपनियों के आधे लोग कभी लैपटॉप पर नहीं बैठते।
संबंधित शब्द
In Kuzhu
Kuzhu का Employee Services मॉड्यूल वह जगह है जहाँ कर्मचारी सेल्फ-सर्विस (ESS) संभाला जाता है, उसी कर्मचारी रिकॉर्ड पर जिस पर बाकी सब कुछ।
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